2015年9月アーカイブ
- 「帰属意識を持ち、変えられるもの、変えられないものまたは変えるべきことを考えていきたいと思う。」と看護師さん
- 「組織の中で自分が何をできるか。何をしなければならないか 考える良い機会となった。」と看護師さん
- 力強い経営
- 充実したときに、嬉しい心遣い
- 次なるステージへ
- 「相手の立場に立って考える」ことの重要性を知った。と診療放射線技師さん
- 「介護離職０」の実現に向け
- 秋風に誘われて・・・その２
- 秋風に誘われて・・・その１
- 看護師さんの役割広がる
- 日頃の服薬指導の成果
- 「明日から実践できることが何か知れた。」と理学療法士さん
- レスポンスの速さ
- "ピカイチ！です"と
- ますますマンパワーの重要性
- 「病院、サービス向上努力実る 入院先に満足 3人に2人」
- 半世紀以上、地域医療に貢献する院長から有難いお言葉
- ゆとりを持って
- 秋の空
- 備えあれば患いなし
- 患者様より「看護師さん、あなたを信頼しているので」と言われた看護師さん
- クライアント様の成果が具体的に届く
- 数分の積み重ねの先には
- 「色々な部署や役職で視点が違い、情報共有の必要性を改めて感じた」と看護師さん
- 「高い目標をもつこと、現状で満足しないように気を付けていこうと思います。」と未来のチームリーダー
- スタッフが継続して従事できるクリニック様で
- 「この病院で医療者として働けて良かった。」そう思えるように
- 「臨床場面でのコミュニケーションを可視化していただいた」と理学療法士さん
- 「それが相手への不信感になっていたかもしれないと思うと、考え直す必要がある」と理学療法士さん