人材教育は長い道のりで地道

おはようございます。今日は立山連山を望む富山で朝を迎えています。

残雪が少し見えています。

 

世界遺産に登録された富士山

頭を雲の~上にだし~♪ の歌通り 201307031

201307032 201307033

 

昨日は宮崎のクライアント様先で朝一から外来フロアーでのコンサルティングを終え

理事、事務局長、看護部長との今回のコンサルティングご報告と今後の提案

弊社では毎回訪問時にはどちら様でも面談をお願いして

それぞれのクライアント様のご要望に合わせ、成果に繋がるようにご提案させていただいております。

トップとの会談をお願いすることで現実的に確立できるコンサルティングをしてこそだと感じています。

 

時間と経費をかけやるからには可視化されなければプロとしての説得性はないかもしれません。

人材教育はいつ開花して可視化するのか

長い道のりでとても地道な作業かも知れません。

かたちを追ってマニュアル的な対応ができたとしても

なぜ、このようなことが必要で重要なのか

考え、心が伴わなければ伝わらないのが接遇です。

 

弊社のクライアント様で、

小さな変化でもあると、とても幸福感に満たされます。

 

本質を追求して着実に浸透し、継続してこそです。

 

一過性で変容したとしても継続性がなければ意義がありません。

 

2013年の折り返し日の昨日もスタッフとの会話に弊社の在り方を確認します。

 

丁寧に地道に真面目に誠実に

大切な大切なクライアント様先の人材に失礼のないように

 

今後も研鑽を積み精進していこうと

 

だんだんと空が明るくなり立山連山がくっきりと見え始めてきました。201307034

 

今日も感謝して

全力でお役に立てるコンサルティング・研修をご提案させていただきます。

よろしくお願いいたします。