おはようございます。

一昨日の日経MJトップ記事「好調マック」

アルバイト新人研修に「ニンテンドーDS」を使いゲーム感覚で調理の作業手順や接客マナーを学ぶソフトを導入した

とあった。

個々の力量アップをはかり、隙間のない同じサービスを全アルバイトが提供できるように構築されたものだと感じる。

強い企業は

人材育成も時代に沿ったやり方で行う。

マニュアル発信も日常の『快』（楽しいと感じるシチュエーション）をうまく活用して

苦痛と感じないシチュエーションで行う。

弊社にご依頼いただく企業様の新入社員研修も

うまくこの『快』を卓越させたいものだ。

早速これから医療法人様の新入職員研修。

参加者の輝く瞳を拝見できるように

全力でいきます。

いつもお読みいただき、心から感謝申し上げます。