みんな一緒にしようというパターンと、一人だけでというパターンがある。

チーム型と個人型　と呼んでいる。

あなたはどちらだろうか。

クライアント先で「あの人は、人と交わるのが苦手だから、あまり会話がないんです。」と言われたりする人がいる。
このような人は、チーム型の人からするとあまり関係性は良くないという感覚にある。

しかし、仕事はすべてみんな一緒でなければならないのか
と言ったらそうではない。

一人の環境でする方が効率が上がる場合だってある。

組織力はスタッフの関係性はもちろんではあるが、一人一人、得手不得手があり
どのような特性があるのかを、互いに尊重し合うことだと思う。

四角四面に、この人はこうだから
という捉え方は、自分と違うと、関係性までもよくないような表現は控えたいものだ。

人は自分の特性のフィルターを通して相手を見ている、ということ忘れないようにしたいものだ。