"安心安全な環境と人間力の高い医療・介護現場を応援する！" メディカルオーガナイザーの福岡かつよです。 おはようございます！
昨夕はオフィスを出たら、一気に気温上昇だったせいか 夕立
子供のころ、夕立に濡れても平気だった いや わざと濡れて楽しんでいた そんなことを思い出したりしますが、最近の子供たちはどうなんでしょうか。
さて、最近アドラー心理学を紐解いた本をよく見かけるようになりました。
遺伝や才能に重きを置くフロイドとの違いは、意志や行動を重視した点
「自分は何になりたいか」
「自分の行動はどうすべきか」
物理的に不可能なこと以外は、努力と訓練で誰でも自分の欲することが達成できるという考え。
アドラー心理学は、個に焦点を当て、可能性が見出せるので、受け入れやすさもありますね。
提供するコンサルティングや研修では、より成果に繋がるように、問いと実践の繰り返しにアプローチしています。
以前、ある一枚のフィードバックシート（ご意見ご感想アンケート）に、「知っていることばかりだった。新たな内容はあまりなかった。」という声を頂戴したことがある。
確かに、その方にとっては、もうすでに分かっていることが多かったと察する。
しかし、知っていること（理解していること）と 実践できている（成果に繋がっている）という観点から見ると、どのようなご感想だったのか 機会があれば訊ねてみたいと思いました。
アドラー心理学のミソは、"意思と行動"
つまり、起きている物事、あるいは意図的に起こした事象（視点）に対して、
自分がどのような考えや捉え方を持ち、それをどう言動化するか ということだと考えています。
理解していることを言動化できるようにする。
接遇・コミュニケーションは日々トレーニングだと伝えています。
今日、明日は今春、医療人としてスタートした総合病院の新人の皆さまとの機会と時間を頂戴している。
この100日を振り返り、
「自分がどのような医療者になりたいか」
「自分の行動は目指す医療人に近づいているか」
その努力と訓練を評価し、「なりたい自分になれる」「なりたい自分になる」ための価値あるものにしたいと存じます。
よろしくお願いいたします。
【近日ご依頼先、クライアント様の声】